Offre d’emploi en alternance Un(e) chargé(e) des ressources humaines H/F en alternance
Résumé de l'offre
Groupe Alternance, votre école supérieure de l’alternance implantée depuis 15 ans à Montpellier sur les formations du BAC au BAC+5, recherche pour l’une de ses entreprises partenaires, spécialisée dans le secteur du service à la personne et de l’aide à domicile, un(e) chargé(e) des ressources humaines H/F en alternance, dans le cadre d’un Bachelor CHR (Chargé des Ressources Humaines).
À propos du poste
- Salaire de base : entre 53% et 100% du smic
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage
- Ville du lieu de travail : Montpellier
- Date de début : 08/07/2025
- Référence : GA-9AE89751
Les missions
Vos missions :
- Participation au recrutement des intervenants à domicile : diffusion des offres, tri de candidatures, entretiens.
- Accueil des nouveaux collaborateurs et suivi du parcours d’intégration.
- Gestion administrative du personnel : contrats, DPAE, suivi des absences et des plannings.
- Participation à la gestion des besoins en formation et au suivi des entretiens professionnels.
- Contribution au climat social et au bien-être des équipes.
- Aide à l’élaboration de la stratégie RH locale et au respect des obligations légales.
Profil recherché
Votre profil :
- Vous êtes attiré(e) par les ressources humaines et souhaitez évoluer dans un secteur humain, social et engagé.
- Vous avez une bonne capacité d’écoute, de l’empathie et un excellent relationnel.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez les environnements dynamiques.
- Vous avez un bon niveau de communication, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.
- Vous êtes force de proposition et aimez travailler en équipe.
- Vous aspirez à évoluer vers des postes en gestion RH, recrutement, ou accompagnement des collaborateurs.
Pré-requis :
- BAC+2 validé ou en cours d’obtention (BTS, DUT, etc.).
- Volonté de suivre un Bachelor CHR en apprentissage, avec un intérêt marqué pour les RH dans un secteur social et engagé.
Ce poste vous permettra d’acquérir des compétences solides en RH, dans un secteur porteur de sens, au plus près des problématiques humaines et du terrain.