Offre d’emploi en alternance Assistant(e) RH en alternance à Nanterre H/F
Résumé de l'offre
Dans le cadre de son développement, une entreprise partenaire du Groupe Alternance Cergy-Pontoise recherche un(e) alternant(e) en Master Ressources Humaines afin de participer à la structuration stratégique et opérationnelle du service RH.
À propos du poste
- Salaire de base : Salaire de base : Entre 27% à 100% du SMIC selon l'âge et le niveau d'étude
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage
- Ville du lieu de travail : Nanterre
- Date de début : Dès que possible
- Référence : GA-9291D561
Les missions
1. Stratégie et développement RH
- Participer à la définition et la mise en œuvre de la stratégie RH
- Contribuer à la structuration des process internes
- Accompagner la direction dans les projets de développement RH
- Participer à la gestion de la marque employeur
2. Recrutement et gestion des talents
- Piloter le recrutement des profils cadres et opérationnels
- Mettre en place des stratégies de sourcing et d’attraction des talents
- Conduire les entretiens et suivre les processus de recrutement
- Améliorer les outils et KPI de suivi RH
3. Gestion RH et accompagnement collaborateurs
- Assurer le suivi des collaborateurs (intégration, évolution, mobilité)
- Participer à la gestion des compétences et des plans de formation
- Être un véritable support RH pour les équipes et managers
- Accompagner la qualité de vie au travail (QVT)
4. Projets RH & structuration
- Mettre en place des outils RH (onboarding, suivi, reporting)
- Développer des projets RH innovants
- Optimiser les process et pratiques RH
- Participer à la digitalisation des outils RH
Profil recherché
- Vous avez une forte appétence pour les ressources humaines stratégiques
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome
- Vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse
- Vous aimez travailler en équipe et gérer des projets
- Une première expérience en RH est un plus